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Publié par Le Mantois et Partout ailleurs

Rappel des faits: Sophie Tissier, technicienne intermittente à D8, était intervenue en pleine émission Touche pas à mon poste, le 30 mai 2012. Elle dénonça la précarité de son job et sa baisse de salaire de 22%. Cyril Hanouna, l'animateur-vedette de cette filiale de Canal plus, l'avait assurée, en public, de tout son soutien.

L'intermittente et D8, quand Canal Plus joue à la victime

Depuis, du fric coule toujours pour les grands de ce monde, à la télé comme dans la vie. Sophie Tissier a été virée de D8 et Cyril Hanouna poursuit son quotidien de paillettes et d'argent, très haut dans sa tour d'ivoire et très loin du quotidien des intermitents du spectacle qui le fait vivre, lui.

 

La chronique médiatique de Caroline Constant, à ce sujet, dans l'Humanité de ce jour:

Sophie Tissier, technicienne prompteuse, a été virée de D8. 
Et vous savez quoi ? C’est de sa faute. Entièrement. «Faute», c’est le mot employé par D8. Sophie Tissier aurait commis une « faute professionnelle caractérisée » en intervenant sur le plateau de Touche pas à mon poste, le 30 mai. Et écartée de l’émission après son petit discours, elle a en plus poursuivi « une attitude de dénigrement de l’entreprise ». Conclusion: il est normal de la virer. Cyril Hanouna l’a dit lui-même, hier, à TV Mag.com : « Avant d’agir, elle aurait mieux fait de venir m’en parler. (...) Son intervention a été prise pour une trahison. Aujourd’hui, je ne peux plus rien faire pour elle : elle a enfreint le règlement de D8 et du groupe Canal. » Du coup, c’est la porte. Pour faute grave.

La capacité de D8 – et de Cyril Hanouna – à se poser en victime a quelque chose de profondément indécent. D’écœurant. Et pourtant, de si caractéristique de la télévision d’aujourd’hui. Incapable de se remettre en cause, incapable de considérer les écarts de salaires indécents sur le même plateau, incapable surtout de prendre au sérieux le moindre problème social. Car, que venait donc dénoncer Sophie Tissier sur le plateau de Touche pas à mon poste? Une baisse de salaire de 22%, rien que ça! Une baisse de salaire pas négociée. Une baisse de salaire illégale, puisqu’il s’agissait purement et simplement de changer, sans concertation avec les salariés, de convention collective. Dans ce milieu où le taux de syndicalisme est faible, où, d’ailleurs, il est fréquent que les pressions soient fortes sur ceux qui osent relever la tête, qu’ils soient syndiqués ou non, c’est: «Ferme ta gueule ou casse-toi!»

Le fait est que la défense de D8– et de Cyril Hanouna– 
ne tient pas. Le groupe Canal Plus, dont dépend D8, vient 
de dépenser 29 millions d’euros pour négocier les droits du foot. 
Le sort de ceux qui font l’antenne, sans qui rien n’est possible, devrait concerner la chaîne – et l’animateur. C’est une question d’éthique. Mais non. Canal Plus rogne sur les salaires de ses techniciens et crie au loup quand l’information arrive sur la place publique. À ce petit jeu, ils seront perdants: il est à peu près certain que, maintenant, la curiosité des journalistes est titillée. 
Et que, désormais, aller enquêter sur leurs pratiques sociales 
va être une priorité.

En attendant, une pétition de soutien 
à Sophie Tissier circule sur www.change.org.

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